Célunk, hogy 2027 végére minden országban nagylelkűségi mozgalmat indítsunk el, és helyi finanszírozást biztosítsunk missziós kezdeményezésekre azáltal, hogy képessé tesszük és felkészítjük az egyházakat arra, hogy nagylelkű tanítványokat neveljen.
Ambíciónk tagadhatatlanul hatalmas.
Ami reményt ad nekünk, az a szívek átalakulása, amit azoknak az életében látunk, akik részt vesznek a fő programunkon, a Nagylelkűség Útján (JOG).
A megfelelő támogatással, a közösségi adakozásra való ösztönzéssel és a Szentlélek folyamatos vezetésével ezek az egyének képesek megváltoztatni a közösségüket, az országukat és a világot.
Tudj meg többet a Nagylelkűség Útja vezérigazgatójával, Emanuel Bistrian-nal készült interjúból, vagy olvass a jövőképünkről és a változással kapcsolatos elméletünkről itt.
Időről időre lehetőség nyílik arra, hogy az emberek csatlakozzanak a Generosity Path csapatához. Figyeld az oldalt, ha érdekelnek nyitott pozícióink..
Ezek az újonnan létrehozott, proaktív szerepkörök lehetőséget kínálnak arra, hogy a regionális igazgatóval együttműködve partnerségeket kezeljen és fejlesszen, támogatást és útmutatást nyújtson a házigazdáknak és kulcskapcsolatoknak, valamint jelentési eszközök segítségével elemezze a trendeket és nyomon kövesse az előrehaladást – mindezt annak érdekében, hogy megvalósuljon a víziónk: egy világ, amelyet a nagylelkűség gyógyít meg.
Jelenleg a következő régiókba keresünk kollégákat:
Jelenleg várjuk a jelentkezéseket erre a pozícióra, a munkakezdés 2025 szeptemberére tervezett, a finanszírozás függvényében.
A Termék- és Marketingigazgató (P&M) a Vezetői Csapat tagja lesz, és a többi igazgatóval együttműködve vizsgálja, értékeli és támogatja a P&M osztály, valamint a teljes szervezet szükségleteit.
Cél: Egy csapat vezetése a Generosity Path márka fenntartható, globális növekedése érdekében – kiváló minőségű termékekre támaszkodva.
A Fejlesztési Igazgató stratégiai vezetői szerepkört tölt be, aki irányítja és felügyeli a Generosity Path globális adománygyűjtési tevékenységeit annak érdekében, hogy elérjük ambiciózus célunkat: a következő három évben jelentősen növelni a költségvetésünket. Ez a pozíció egy olyan vízióval rendelkező vezetőt igényel, aki képes kapcsolatokat kiépíteni és megerősíteni alapítványokkal, vállalkozásokkal és magánszemélyekkel, miközben egy kisebb adománygyűjtő csapatot irányít, innovatív stratégiákat valósít meg, kulcsfontosságú partnerségeket fejleszt, és biztosítja a pénzügyi fenntarthatóságot.
